◆ 기호 1번 이석관(69세)
따뜻한 동행, 행복한 조합원, 든든한 이석관!
“농업인이 존경받는100년 금촌농협 구현을 위해 최선을 다하겠습니다”
● 하나. 조합원의 삶의질 개선에 진력하는 “농협"
►건강검진 대상 확대(부부 中 1인), 자부담금 인하 (10만 원→ 5만 원)
►원로 조합원 축하금 지원 신설 : 70세, 80세, 90세 도달 시 20만 원 지급
►조합원 복지증진, 영농편익을 도모하기 위한 예산편성 확대
● 둘, 농가소득을 증대시키는 “농협”
►소농기계 임대사업 확대: 농가에서 필요로 하는 기종 추가 구입
►영농자재 이용권 추가지원 : 연간 30만 원→ 50만 원 이상
►수도작 및 채소 농가 편익 제고를 위한 육묘장 건립 조기 착수
►사회공헌 사업 지속적 전개로 불우이웃 및 재해농가 지원
● 셋, 안정적으로 도약하는 “농협”
►위기상황에서도 수익성 및 재무건전성 지속 추구
►년간의 인적 네트워크를 바탕으로 기존 거래처 안정적 유지 및 신규거래처 발굴 확대로 사업활성화 도모
►상호금융사업량 1조 원 조기 달성 및 임기 내 1조 5천억 원을 목표로 매진
● 2018~2022 금촌농협과 걸어온 길
►2021년 종합업적평가 우수상 수상
►2022년 전국 상호금융 대상 최우수상(그룹별)
►2022년 NH농협손해보험 연도대상 우수 사무소 그룹별 전국2위
►2019년 이후, 4년 연속 "클린뱅크" 인증 획득
►2018년 농산물가공유통센타 준공
►주유소 경영개선(셀프전환)
►2019년 종합청사 준공
● 이러한 경륜과 전문성을 바탕으로...
►투명경영, 정도경영 실천
►구성원과의 화합과 단합 도모
►지역경제의 중심체로서 농업인 및 지역사회와 상생하고 함께 할 수 있는 역할 수행
►사회적약자 지원
►금융사업과 더불어 경제사업 더욱 활성화 할 수 있는 방안 모색
►장기적으로 안정적 경영기반 구축해 농업인에 대한 종합적인 지원역량 강화 및 삶의 질 개선에 진력하겠습니다.
● 학력
서울사이버대학교 부동산학과 졸업(부동산학사)
● 경력
-(현) 금촌농협 조합장(제14·15대 조합장 역임)
-(전) 북파주농협 선유지점장, 여주능서농협 전무, 금촌농협 서부지점장, 광탄농협 전무
-(전) 파주시 균형발전위원
-(전) 파주시 명예감사관
◆ 기호 2번 이필하(70세)
도약하는 금촌농협, 조합원 권익실현의 선도자 이필하!
“조합원님 권익실현을 책임질 이필하가 조합원님께 드리는 약속”
● 획기적 경영으로 환원사업 강화
►영농자재 이용권. 창립기념일 상품권 등 상향조정
● 출자·이용고 배당 증액
● 체력 증진비 지원(건강 검진비 별도 지원)
►모든 조합원 年: 30만 원
● 원로조합원 농협연금 지급(복지 지원비 별도 지원)
►65세 이상 年: 60만 원
● 설·추석 명절 선물 등 균등한 지급
● 조합원 가족 장학금 확대(손자·손녀 포함)
►등록금 100% 지원
● 경제 사업소 2층 조합원 쉼터로 조성.
● 영농 상담실 운영
►채소·원예·농약 등
● 영농철 경제 사업소 토요일 격주 근무 확대
● 영농 대행 사업실시
►모내기·수확 및 농약살포 등
● 직능단체 현장 교육 강화
►원로청년부·농가주부모임·고향주부모임·영농지도자·농촌후계자 등 기타 단체
존경하고 사랑아 조합원님!
7전 8기의 조합장 후보 기호 2번 이필하입니다.
금촌 농협 비상임 감사 5선을 하며, 우리 농협 비전과 시정사항에 대해 그 누구보다 정확히 알고 있습니다.
경영의 투명성과 집행의 공정성이 확보되어야 조합원님들의 권익을 실현할 수 있습니다.
다년간 1,000퍼센트의 성과금(상여금)이 지급되고 있는 동안 조합원님께 무슨 혜택과 어떠한 변화가 있으셨습니까?
특정인에게만 선물로 지급되는 설·추석 명절 과일 세트를 모든 조합원에게 지급하는 등 조합의 성장을 조합원님의 생활 속 혜택으로 보답하겠습니다.
이사회의 및 최고 의결기관인 대의원총회의 기능을 강화하여 조합원님과 소통하겠습니다. 이를 통해 조합원을 위한 예산이 집행되지 않고, 편법 처리되어 우수 경영으로 포장되고 있는 관행을 타파하겠습니다.
조합원님 가정에 실질적 도움이 되는 집행을 하겠습니다. 이제는 조합원님의 깊은 관심(觀心)속에 함께번영(繁榮)하는 금촌 농협이 되어야 합니다!
금촌 농협은 조합원님을 우대 할 수 있는 충분한 능력을 이미 갖추고 있습니다. 제가 조합원님과 함께 한다면 기존과 달리 더불어 발전하는 조합이 될 수 있습니다! 최선을 다하겠습니다.
● 학력
-금신초등학교 졸업
-문산 중ㆍ문산 종합고등학교 졸업(現 문산 제일고등학교)
-신흥대학교 졸업(現 신한대학교, 경영전문학사)
● 경력
-(현)파주시 문화원 감사
교하향교 사무국장
-(전)금촌농협 비상임 감사 5선
농협대학 최고농업경영자 과정 1년 수료
성균관대학교 유학대학원 사회지도자과정 1년 수료
파주시 행정직 공무원
◆ 기호 3번 박우철(59세)
금촌농협 34년의 재직 경험과 경영능력으로 최고의 농협 구현
“새로운 시대! 새로운 농협! 검증된 능력! 금촌농협을 새롭게 확 바꾸겠습니다”
● 탁월한 경영능력과 검증된 성과로 드리는 박우철의 12가지 약속
►상호금융 1조 원 시대를 열어 안정적인 수익 기반으로 조합원들께 최대한 사업준비금 적립 및 충분한 배당
►조합원 대출금리 합리적 기준에 의거 일반 고객보다 낮은 금리로 운영
►조합원들의 생일 축하금 전달
►건강 검진 격년으로 실시하되 확대·운영(조합원 기준 직계 존비속 1명)
►농약 비료 등 최대한 예산을 늘려 지원
►조합원 소통 담당 직원 지정해 조합원 의견 수렴 및 수시로 경영 전반에 반영
►신용사업 및 경제사업 발전 도모
►제4차 산업혁명과 농업 6차 산업시대에 발 맞춰 생동하는 금촌 농협 구현
►고령화 사회 대비한 노인을 위한 요양시설 연계 및 프로그램 개발
►농산물 유통과정 개선 및 조합원과 지역민에게 이익이 되는 시스템 구축
►조합원이 생산한 농산물 수집하여 제 값 받을 수 있도록 판매망 확보
►여성 조합원을 위한 맞춤형 문화 강좌 개설
고물가. 고금리. 고유가의 3고 현상으로 경제가 어려워지고 있는 지금고금리로 인한 농협의 수익은 증가하였으나, 연체 등이 늘어나면서 또 다시 위기가 도래하고 있습니다.
현 시점 2013년 적자 발생을 ‘반면교사’로 삼아 적극적인 대처가 필요할 때입니다.
사업 분야에도 조합원으로부터 탁월함을 인정받은 “농협경영 전문가 박우철”, 농협의 발전과 조합원들의 실익을 위해 34년간 농협경영 경험과 발로 뛰는 현장경영으로 금촌농협을 최고의 농협으로 만들겠습니다.
● 학력
-충암고등학교 졸업
-한국방송통신대학교(경영학사)
-명지대학교부동산.유통대학원(부동산학 석사)
● 경력
-(현)율곡이이자운서원(사무국장)
파주시복싱협회(감사)
민주평화통일자문회의 파주시협의회(자문위원)
파주경찰서청소년지도위원
파주통일로타리클럽(정회원)
-(전)금촌농협 동부지점장
금촌농협 남부지점장
금촌농협 북부지점장
금촌농협 본점관리상무
◆ 기호 4번 정세영(61세)
금촌 농협의 새로운 역사, 백년대계를 위하여!
“금촌농협의 총자산 1조 원 시대와 백년대계를 준비합니다”
● 신용사업 부문
►금융지점의 재정비
►도심상권 변화에 맞춰 영업권역 확대
►지역상권 확장에 따라 선제적 거점 확보
►무인 365코너 확충
● 경제사업 부문
▲ 경제사업 경쟁력 강화를 위해 통합 단지 조성
►경제사업장 통합단지를 조성하여 자재,구매,주유소로컬푸드,육묘장,농기계임대소 등 통합사업장 추진
►협소하고 비효율적으로 산재해 있는 경제사업장을 통합하여 관리인력 및 경비 절감
►조합원에게 저렴하고 다양한 영농자재 제공
►지역내 많은 출퇴근 인구와 주말 유동 인구를 고객으로 확보
►온라인 판매와 택배서비스 강화
● 교육지원 사업부문
▲ 조합원과 가족을 위한 요양복지사업 시행
►관내 우수 요양병원, 요양원, 주간 돌봄센터를 선정해 조합원과 직계가족이 안심하고 이용할 수 있는 복지사업 추진
►선정된 복지시설과 협업을 통해 최소의 비용으로최고의 노후보장
◇ 조합원 사랑방 운영
►본소와 경제사업장에 조합원 상호 정보교류를 위한소통의 장 운영
◇ 조합원 자녀 장학금 제도개선
►금촌농협 장학재단설립
►독립재단 운영으로 공정한 후보자 선정
►조합원 직계비속까지 대상자 확대
◇ 농협 산하조직 활성화 계획
►침체되어 있는 농민단체 및 여성단체의 활성화에 적극 지원
►대의원의 교육과 분과활동 강화
►영농회의 구성과 역할 강화
● 파주통합 조공사업장의 운영개혁
►통합 조공사업장의 불합리한 운영체계 개선
►각 조합장의 당연직 이사, 대의원 겸임제도 개선
►지역별 생산 원료곡의 품질 등급화 추진
►통합 조공사업장의 경영 독립을 보장, 책임 강화
● 비상임조합장의과도한 권한과 보수체계 개선
►비상임 조합장의 성과금제 폐지
►비상임 조합장의 업무용 차량 폐지
►권위적인 자리에서 탈피하여 조합원과 함께하는 조합장이 되겠습니다.
● 학력
-금신초등학교 졸업(17회)
-문산 중학교 졸업(27회),
-문산 종합고등학교(인문과) 졸업 (34회)
-국립 안성농업전문대학(원예과) 졸업
-농협대 최고경영자 과정 수료
● 경력
-(현) 농촌지도자 금촌지회 부회장
-(전) 금촌 농협 대의원
금촌 농협 비상임 감사
금촌동 새마을 지도자
금촌3동 체육회장
금신초등학교 총동문회장
